Contoh Surat Pemberhentian Guru

Dadan Suradan Pratama

Contoh Sk Pemberhentian Tenaga Honorer – Profesi Guru Honorer

Contoh Sk Pemberhentian Tenaga Honorer

Apa itu Tenaga Honorer?

Tenaga honorer adalah pegawai yang bekerja di instansi pemerintah dengan status kepegawaian yang tidak tetap atau tidak permanen. Tenaga honorer juga biasa disebut dengan tenaga kerja kontrak, tenaga kerja lepas atau tenaga sukarela. Kebanyakan tenaga honorer bekerja di lingkup pendidikan dan kesehatan, seperti guru honorer atau tenaga kesehatan honorer.

Mengapa Terjadi Pemberhentian Tenaga Honorer?

Pemberhentian tenaga honorer dapat terjadi karena beberapa alasan, antara lain:

  1. Kebijakan penghentian tenaga honorer dari pemerintah.
  2. Berkelakuan tidak baik dan melanggar aturan serta ketentuan yang berlaku.
  3. Selesai masa kontrak dan tidak memenuhi syarat untuk diperpanjang.
  4. Mengundurkan diri atau mengajukan pengunduran diri.

Cara Pemberhentian Tenaga Honorer

Pemberhentian tenaga honorer harus sesuai dengan aturan yang berlaku di instansi pemerintah. Cara pemberhentian tenaga honorer dapat dilakukan dengan beberapa tahapan, yaitu:

  1. Surat peringatan atau teguran.
  2. Surat pemberitahuan pemberhentian.
  3. Penyerahan surat pemberhentian.

Berikut adalah contoh surat keputusan pemberhentian tenaga honorer sebagai guru honorer.

Contoh Surat Pemberhentian Kerja Guru Dari Kepala Sekolah

Contoh Surat Pemberhentian Kerja Guru

Apa itu Guru Honorer?

Guru honorer adalah guru yang bekerja di sekolah-sekolah dengan status kepegawaian yang tidak tetap atau tidak permanen. Guru honorer tidak memiliki hak-hak yang sama seperti guru dengan status PNS atau guru bersertifikasi. Guru honorer seringkali mengalami nasib yang kurang baik, seperti gaji yang rendah dan tidak ada jaminan sosial.

Mengapa Terjadi Pemberhentian Kerja Guru?

Pemberhentian kerja guru dapat terjadi karena beberapa alasan, antara lain:

  1. Tidak memenuhi kualifikasi pendidikan.
  2. Selesai masa kontrak dan tidak memenuhi syarat untuk diperpanjang.
  3. Mengundurkan diri atau mengajukan pengunduran diri.
  4. Berkelakuan tidak baik dan melanggar aturan serta ketentuan yang berlaku sebagai guru.

Cara Pemberhentian Kerja Guru

Pemberhentian kerja guru harus sesuai dengan aturan yang berlaku di sekolah. Cara pemberhentian kerja guru dapat dilakukan dengan beberapa tahapan, yaitu:

  1. Surat peringatan atau teguran.
  2. Surat pemberitahuan pemberhentian.
  3. Penyerahan surat pemberhentian.

Berikut adalah contoh surat pemberhentian kerja guru honorer dari kepala sekolah.